Приєднуйся до CreativeByte – енергійного колективу талановитих професіоналів!
Ми – міжнародна IT-company, яка працює над створенням максимально зручних та доступних продуктів для користувачів у багатьох країнах світу.
Ми шукаємо Community manager-а, який зможе долучитися до нашої команди та разом з нами зробити справжній прорив у світі маркетингу!
Ваші основні завдання полягатимуть у такому:
- Розробка ефективної стратегії залучення та утримання учасників у Telegram-чаті;
- Створення цікавого контенту та проведення заходів для залучення нових учасників, спілкування з передплатниками та залучення їх у розмову;
- Планування та проведення онлайн-заходів і тематичних обговорень для зміцнення спільноти;
- Розробка системи стимулювання та заохочення активних учасників, створення конкурсів і призових заходів;
- Систематичний аналіз зворотного зв’язку учасників і впровадження поліпшень на основі їхніх уподобань та очікувань;
- Проактивна участь у вирішенні конфліктів; підтримання позитивної атмосфери в чаті;
- Регулярне відстеження показників, розробка звітів за результатами і коригування стратегії для досягнення поставленої мети;
- Роздача бонусів, проведення унікальних акцій і стимулювання грати у нас на платформі;
- Моніторинг спаму в чаті.
Наш кандидат має такі характеристики:
- Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року;
- Досвід роботи у сфері Igaming (gambling betting) – буде плюсом;
- Знання англійської та польської мови – В1- В2.
Наш Hiring процес включає три кроки, які допомагають створити успішну та ефективну команду, а саме:
- Комунікація з рекрутером;
- Інтерв’ю з керівником;
- Job Offer.
Чому ти захочеш обрати саме нас?
- Можливість активно впливати на продукт та розширення його напрямків;
- Конкурентна оплата в доларах;
- Повний ремоут;
- Гнучкий графік, який підходить саме тобі: з Пн – Пт з 08:00//10:00 до 17:00//19:00;
- Оплачувана відпустка та лікарняні;
- Можливість брати Day off за власний рахунок і додатково за рахунок компанії;
- Прогресивне керівництво з фокусом на комунікацію;
- Salary review на основі досягнень;
- Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій;
- Затишні тімбілдинги з командою;
- Компенсація спорту або інших захоплень;
- Ефективна підтримка HR Department, керівництва та команди;
- Надамо підтримку ментального здоров’я;
- Можливість відвідувати конференції.